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强积金/公积金

强积金和公积金均为职场人提供基本退休保障,帮助职场人订立退休规划,为银龄生活储下未来钱。

 

强积金制度规定,雇员和雇主须按最低及最高入息水平,每个月分别向强积金受托人,注入有关雇员入息的5%或以上作为供款,自雇人士亦须以个人入息最少5%的作为强制性供款。

 

强积金供款的最低有关入息水平为每月7,100港元。每月赚取超过30,000港元的雇员,雇主和雇员的强制性供款上限均为1,500港元。

 

雇主、雇员及自雇人士可选择在强制性供款以外,作出额外的自愿性供款。例如强积金可扣税供款,该类供款更可与合资格延期年金,合计享有60,000港元的扣税额。

 

公积金计划可选择只由雇主单方面供款,或由雇主及雇员双方共同供款。投资组合全由雇主决定。

我们的服务

提供予雇主

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  • 产品分析
  • 基金表现比较
  • 实惠的报价
  • 全面的强积金行政支援
  • 轻松的转移计划
  • 成员登记
  • 成员通讯
  • 监察供应商服务
  • 最新市场动态

常见问题

  • 1 作为强积金计划成员,我应如何选择计划?

  • 我们建议考虑一篮子因素,不要只著重其中一两项。您应评估基金选项、过往投资表现、供应商服务和收费等。
  • 低收费
    VS
    ...
    收费
    基金选项
    基金转换限制
    过往投资表现
    服务
  • 2 哪一个强积金计划最适合我的公司?

  • 作为负责任的雇主,您应选取切合雇员承受风险能力并备有众多基金选项的计划。
  • 风险水平
  • 3 收费最低的基金是否就是最好的选择?

  • 强积金是一种投资产品。跟其他投资产品一样,最重要的考虑因素是风险和基金表现。大部分强积金成分基金的表现已经扣除费用,只有在两个基金的表现及风险完全一样时,才需考虑其收费。

公积金和强积金资讯由康宏理财服务有限公司提供。

0.0.25-SNAPSHOT[Mon Nov 30 2020 12:18:20 GMT+0800 (HKT)]08e3c186ef8d2fab71bffc5baf2a785089220695